未払い残業代の問題や残業代の削減施策、問題社員の対応等、人事労務管理について、具体的にアドバイスいたします。

   

訴訟や労働基準監督署からの是正勧告、従業員とのトラブルを未然に防ぐ就業規則をお作りします。

毎月の給与計算が負担になっていませんか?社労士にアウトソーシングして、本業に専念しましょう。

面倒な社会保険・労働保険(労災・雇用保険)の手続きもおまかせください。

助成金を上手に活用して経費削減をしましょう。御社が申請できる助成金の情報提供や申請手続をサポートいたします。

通常、社長や役員には労災は適用されませんが、中小企業の事業主さまに限り、特別加入ができます。ぜひご利用ください。

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